[SpitzensteuersatzZahler]

.. es liegt doch an Fraport. Erst akzeptieren sie einen Schlichter und dann nehmen sie den Schlichterspruch nicht an - unfassbar.
Das ist genauso wie mit den Flugzeugabfertigern. Fraport-Mitarbeiter in diesem Bereich erhalten ca. 15,50 € die Stunde, die neuen Mitarbeiter in der Fraport-Tochter .....

Bin ich auch dafür, aber ist rechtlich leider schwierig. Man kann dummerweise nicht alle auf 7,50 Euro runterstufen denen man früher in einem Anflug von Wahnsinn (anders kann ich mir das nicht erklären) 15,50 Euro angeboten hat, wenn die Zahlen so stimmen sollten.

[redwed11]

Selten das ich einem Linken recht gebe....
aber:
Mit der Aufsplitung der Gewerkschaften in kleine Einzelgewerkschaften kontakarieren die Gewerkschaften ihre ursprüngliche EInstellung zur Solidarität.
Piloten, Ärtze, U-Bahn Fahrer und alle Tätigkeiten die eine spezielle Ausbildung erfordern und an Schlüsselstellen sitzen sowie stark in einer Gewerkschaft organisiert sind, können somit das ganze Land lahm legen.
Damit erreichen sie auch ihr Ziel, aber damit fördern diese Gewerkschaften auch das Ungleichgewicht zwischen den Löhnen, den die einfachen, leicht zu ersetzenden Tätigkeiten können diese Verhandlungsmacht nicht auf den Tisch bringen.
Das 200 Angestellte ein Unternehmen mit mehreren Tausend Beschäftigen erpressen ist der Wahnsinn und gehört verhindert.

Wenn Sie sich einmal die Einkommensentwicklung der Vorstände bei FraPort ansehen, werden Sie feststellen, wie bescheiden die Vorfeldlotsen doch sind.
Die Vorstandseinkommen sind von 2002 bis 2010 von 2.370.000 € auf 4.307.000€ angestiegen. Dabei ist zu bedenken, dass der Vorstand von 5 auf 4 Personen reduziert wurde. Das ist dann eine Steigerung um ca. 130% der Vorstandsbezüge. Wenn Sie dagegen die geforderten Steigerungen der Vorfeldlotsen sehen, müssen auch Sie zu dem Schluss kommen, die Forderungen sind sehr bescheiden.
Sie sehen, wenn einige in dieser Gesellschaft maßlos in Ihren Einkommenszuwächsen sind, findet das natürlich Nachahmer.

[5mark]

Wenn Sie sich einmal die Einkommensentwicklung der Vorstände bei FraPort ansehen, werden Sie feststellen, wie bescheiden die Vorfeldlotsen doch sind.
Die Vorstandseinkommen sind von 2002 bis 2010 von 2.370.000 € auf 4.307.000€ angestiegen. Dabei ist zu bedenken, dass der Vorstand von 5 auf 4 Personen reduziert wurde. Das ist dann eine Steigerung um ca. 130% der Vorstandsbezüge. Wenn Sie dagegen die geforderten Steigerungen der Vorfeldlotsen sehen, müssen auch Sie zu dem Schluss kommen, die Forderungen sind sehr bescheiden.
Sie sehen, wenn einige in dieser Gesellschaft maßlos in Ihren Einkommenszuwächsen sind, findet das natürlich Nachahmer.

Sie haben ja vollkommen recht. Alle Leute in ganz Deutschland, nein am besten auf der ganzen Welt, sollen gefälligst die gleiche Lohnentwicklung haben. Wenn die Geschäftsführung 10 % mehr bekommt dann muss das auch der letzte Lagerhugo bei seinem Gehalt mitmachen und jeder Hartz IV empfänger und Griechen sowieso. Michael Schumacher bekommt jetzt zig Millionen fürs Autofahren, wenn man das mal mit seinen Anfangsjahren vergleicht ist das wirklich eine irre Einkommensteigerung. Wenn Taxifahrer wäre würde ich daran doch auch meine gewünschte Gehaltssteigerungsrate orientieren.
Und wenn wir grad dabei sind, sollten wir die Löhne doch auch gleich angleichen. Spitzeneinkommen für alle. kalimera

[redwed11]

Sie haben ja vollkommen recht. Alle Leute in ganz Deutschland, nein am besten auf der ganzen Welt, sollen gefälligst die gleiche Lohnentwicklung haben. Wenn die Geschäftsführung 10 % mehr bekommt dann muss das auch der letzte Lagerhugo bei seinem Gehalt mitmachen und jeder Hartz IV empfänger und Griechen sowieso. Michael Schumacher bekommt jetzt zig Millionen fürs Autofahren, wenn man das mal mit seinen Anfangsjahren vergleicht ist das wirklich eine irre Einkommensteigerung. Wenn Taxifahrer wäre würde ich daran doch auch meine gewünschte Gehaltssteigerungsrate orientieren.
Und wenn wir grad dabei sind, sollten wir die Löhne doch auch gleich angleichen. Spitzeneinkommen für alle. kalimera

Wenn Sie einer Berufsgruppe Maßlosigkeit bescheinigen, müssen Sie das auch einer anderen Gruppe, die Ihre Einkommen um einiges Mehr hat erhöhen lassen. Wenn man 70% Lohnsteigerung für Gier hält, muss man 130% Lohnsteigerung doch auch als mindestens genauso gierig ansehen. Aber scheinbar gehören Sie zu den Leuten, die die maßlose Gier in den Vorstandsetagen für eine normale Entwicklung hält und die weit geringeren Ansprüche anderer Beschäftigter für maßlos. Ja, es stimmt, wenn der Vorstand 10% mehr bekommt, warum dann nicht auch die anderen Mitarbeiter dieses Unternehmens.
Übrigens, der Vergleich zwischen Taxi-Fahrer und Formel 1 Fahrer ist absoluter Blödsinn. Aber die Gehaltssteigerungen von Angestellten des selben Unternehmens sind schon gerechtfertigt.

[bustel88]

Laut dem Handelsblatt liegen die Gehälter besagter Personengruppe je nach Berufserfahrung zwischen 53.000 und über 70.000 €. Meines Erachtens mehr als ausreichend für das was da getan wird, ohne jemandem zu nahe treten zu wollen. Wozu das nochmal so massiv erhöht werden soll ist mir ein Rätsel...
PS: Bitte nicht drauf festnageln. Das ist das was ich grob aus der Erinnerung heraus sagen kann.

Diese Ausgabe des Handelsblattes möchte ich gerne mal lesen. In den Veröffentlichungen des TvöD kann man es wirklich genau lesen.
Tvöd8 mit allen Zulagen. Wer lesen kann und sich auch müht, kann dies jetzt ohne Umschweife Nachvollziehen.

[bustel88]

Würden sich die 200 vorfeldmitarbeiter mit den von ihnen genannten "tatsächlich" unterbezahlten kollegen gemeinsam organisieren und für deren recht auf faire entlohnung kämpfen, sann hätten wir ganz sicher verständnisdafür und respekt davor.
Leider hat sich mal wieder eine sehr kleine brufsgruppe entsolidarisiert und erpresst jetzt die gesellschaft auf dem rücken dieser kollegen.
Ich würde eine schnellstmögliche entlassung dieser gierigen und egoistischen un-kollegen begrüßen und beklatschen.
Ein Fluglämgeschädigter

Wenn es auch nur einen Profi "Einwinker" (da schreibt ein Insider) gibt, der 70.000 Euro im Jahr verdient, lege ich noch 10.000 drauf.
Das ist, mit verlaub gesagt, absoluter Bullshit! und das wissen Sie.
Ehrlichkeit steht jedem gut zu Gesicht, erst recht, wenn er Insider ist!

Jeder Kollege am Airport hat mehr verdient, als er bekommt, denn jeder Kollege am Airport trägt auch die Fehlentscheidungen des Vorstandes mit.
Im übrigen sollten Sie ganz einfach mal allein die ehaltssteigerung des Herrn Mai betrachten.

Schönen Tag noch